Jobbentrén skapar skräddarsydda vägar till jobb för talanger och företag

Genom praktik och anställning skapar vi möjligheter att börja i rätt steg – där människor får visa sin potential och företag hittar rätt medarbetare.

Jag är arbetsgivare
Jag söker jobb

Vad gör Jobbentrén?

Vi hjälper företag att hitta och utveckla rätt personer genom noggrann matchning, individuell coachning och nära stöd till både kandidater och arbetsgivare.

Vägen in kan börja med praktik eller anställning, beroende på behov – alltid med målet att skapa en långsiktig och hållbar etablering i arbetslivet.

Våra kandidater, som vi kallar talanger, är personer som idag står utanför arbetsmarknaden och har rätt till olika stödinsatser men som har viljan och potentialen att arbeta.

1. Noggrann rekrytering

Vi hittar kandidater där de finns – genom partnerskap, nätverk och aktivt uppsökande arbete. Varje person möter oss i flera steg, där vi ser till både erfarenhet och potential. Det gör att du som arbetsgivare bara träffar kandidater som är relevanta för just din verksamhet. Matchningen anpassas efter era behov och kan leda till både praktik och anställning.

2. Coachning och utveckling

Alla kandidater får stöd av en coach från Jobbentrén. Coachningen ger struktur, verktyg och uppföljning för att komma in i rollen och utvecklas i arbetet. Oavsett om starten sker via praktik eller anställning är målet alltid detsamma – att personen ska växa i rollen och bli en värdefull medarbetare.

3. Stöd till arbetsgivare

Vi stöttar er genom hela processen, från första kontakt till etablerad medarbetare. Ni får hjälp med urval, matchning, uppföljning och admin gentemot Arbetsförmedlingen.

 

Genom möjligheten att börja med praktik blir det enkelt att komma igång och hitta rätt person, utan att ta onödiga risker. Att börja med praktik gör det möjligt att testa, utan lönekostnad, samtidigt som ni får möjlighet att lära känna personen i arbetet innan en eventuell anställning.

Jag är nyfiken!

  • För dig som funderar på att samarbeta med Jobbentrén - gör det! Det är en chans att göra skillnad både för individen och för verksamheten. Vi har fått fantastiska medarbetare tack vare det. Jobbentrén har varit ett stöd både för kandidaterna och för oss som arbetsgivare. De har funnits där för vägledning, uppföljning och coachning, vilket gör att hela processen känts trygg och genomtänkt. De gör det enkelt att rekrytera på ett mer inkluderande sätt utan att tumma på kvalitet.

    Bahar Deogun

    General Manager, Comfort Hotel Solna

  • Jag tycker att samarbetet med Jobbentrén har fungerat väldigt bra. Det har varit över mina förväntningar och fungerat mycket bättre än mina tidigare erfarenheter med andra rekryteringsföretag. Jobbentrén arbetar på ett effektivt sätt och har mött våra behov på ett tydligt och lyhört sätt. I samarbetet har vi hittat lösningar som varit till båda parters fördel. Processen från början till slut var snabb, smidig och lyckad!

    Sara Ståhl

    Hotellchef, Nordic Light Hotel

  • Jobbentrén är proffsiga och enkla att samarbeta med. Vi har uppskattat stödet och den kontinuerliga coachningen som våra arbetstagare fått ta del av. Vi har fått bra återkoppling och det har fungerat utmärkt!

    Tibor Magyar

    Fastighetsansvarig, Urban Deli

  • Vi har samarbetat och anställt nyanlända talanger via Jobbentrén flera gånger. Samarbetet har alltid fungerat jättebra – processen är smidig och enkel! Coachen på Jobbentrén har varit ett bra stöd med regelbunden kontakt, och framför allt ett bra stöd till våra anställda.

    Romid Al-Shammas

    Ägare Babel Bazaar

  • Det som kännetecknar alla som kommit till oss via Jobbentrén är att personerna är supermotiverade och villiga att lära sig. Att vi kan bidra till att skapa en trygg miljö för människor vi vet kämpar för att komma ut i arbetslivet känns både bra och rätt.

    Alexander Frisell

    Regionchef Plantagen

Jobbentrén är ett socialt företag som kombinerar affärsnytta med samhällsnytta – med visionen om en arbetsmarknad där alla har möjlighet till självförsörjning. Eventuell vinst återinvesteras i verksamheten.'

Våra samarbeten bidrar både till att lösa företags kompetensbehov och till konkret social hållbarhet – med resultat som även kan användas i hållbarhetsarbete och rapportering enligt CSRD.

De anställningar och matchningar vi skapar tillsammans med kandidater och arbetsgivare ska bidra till:

Kompetensförsörjning - företag ska lära sig nya, kreativa, lönsamma och samhällsnyttiga metoder och verktyg för att bidra till att täcka sina personalbehov.

Självförsörjning - anställningar som går att leva på, anpassade efter både individens och arbetsgivarens förutsättningar. Det kan vara heltid eller stegvis upptrappning mot en stabil försörjning.

Långsiktig etablering på arbetsmarknaden - genom upplägg som kombinerar praktik, anställning och stöd skapar vi förutsättningar för hållbara anställningar över tid, inte bara kortsiktiga lösningar.

Vår vision

Vad säger talangerna om Jobbentrén?

Ta reda på vad talangerna som fått jobb via oss säger om coachningen och vad en anställning har betytt i deras liv.

Ernestina Parbi, Restaurangbiträde
”Min coach har hjälpt mig mycket, trots att han inte kände mig från början. Han har tagit mig in som en syster och vill mitt bästa, samt hjälper mig att nå mina mål.”

Läs mer

Dragana Deskovic, Office Manager
”Min coach har hjälpt mig utvecklas som kollega, person och hjälpt mig känna mig tryggare.”

Läs mer

Abduqadir & Gudisa är två av de talanger som fått jobb via oss. I den här filmen berättar de och Tibor Magyar, deras arbetsgivare på restaurangen Urban Deli, om samarbetet med Jobbentrén.