Jobbentréns mål är att hjälpa företag till lyckade anställningar. Så här går det till: 

     Vi hittar nyanlända talanger   För att hitta talanger som är rätt för just ert företag arbetar Jobbentrén uppsökande. Vi intervjuar löpande talanger på boenden och skolor för nyanlända i hela Stockholm.  Läs mer här!

 

Vi hittar nyanlända talanger

För att hitta talanger som är rätt för just ert företag arbetar Jobbentrén uppsökande. Vi intervjuar löpande talanger på boenden och skolor för nyanlända i hela Stockholm. Läs mer här!

       Vi ser till att anställningen fungerar   Efter lyckad rekrytering får den nyanställde ta del av Jobbentréns coachningsprogram, som ger kunskap och vägledning att utvecklas på arbetsplatsen och integreras i samhället.  Läs mer här!

 

Vi ser till att anställningen fungerar

Efter lyckad rekrytering får den nyanställde ta del av Jobbentréns coachningsprogram, som ger kunskap och vägledning att utvecklas på arbetsplatsen och integreras i samhället. Läs mer här!

     Det är lönsamt   När ni anställer via Jobbentrén får ni lägre personalkostnader via stöd från Arbetsförmedlingen - upp till 94 260 kronor per år. Då ingår Jobbentréns arbete.   Läs mer här!

 

Det är lönsamt

När ni anställer via Jobbentrén får ni lägre personalkostnader via stöd från Arbetsförmedlingen - upp till 94 260 kronor per år. Då ingår Jobbentréns arbete.  Läs mer här!


hemsida-mrcake.png

”Vi anställde Aziz, Stevie och Yousif genom Jobbentrén, som gör ett jättebra jobb hos oss. Genom att ge nyanlända en fot in på arbetsmarknaden får vi dessutom lägre personalkostnader.”

Mattias Ljungberg & Roy Fares, grundare av MR CAKE

hemsida-dalens.png

”Att slippa en lång rekryteringsprocess och samtidigt göra samhällsnytta. Det är det bästa med att anställa via Jobbentrén.”
 

Katarina Wallenius, kökschef på Dalens Sjukhus

hemsida-elite.png

”Det känns bra att bidra till ett mer inkluderande samhälle. Vare sig det handlar om att ge någon ett första jobb i Sverige eller en potentiell karriär inom hotellbranschen.”

Johan Stjernström, hotel manager på Elite Palace Hotel

anställ2.jpg
Namn *
Namn
Om du redan nu vet hur ditt personalbehov ser ut framöver, skriv lite om det.
Kollektivavtal/FORA *
För att anställa nyanlända talanger via oss så krävs det att man som företag har kollektivavtal eller likvärdiga försäkringar via FORA.